Con el propósito de fortalecer el pensamiento crítico, la argumentación y la toma de decisiones de nuestros estudiantes de Working Adult, organizamos la dinámica académica “Zona de Debate”, a través de nuestra carrera de Administración y Gestión del Talento Humano de nuestro campus de Breña.
La actividad, liderada por la docente de la carrera Mg. Lourdes Aguirre, se realizó en el auditorio del campus y contó con la participación de estudiantes de los cursos Capacitación y Desarrollo de Personas, Entrevista Psicológica para el Trabajo y Comportamiento de los Individuos en las Organizaciones.
Como parte de esta iniciativa, nuestros estudiantes se prepararon durante varias semanas mediante ejercicios en clase que les permitieron analizar situaciones, construir argumentos y desarrollar habilidades para la toma de decisiones. La jornada central fue el espacio en el que pusieron en práctica estas competencias a través de distintas rondas de debate.
La dinámica contó con el acompañamiento de los docentes Luis Martín Tovar, Sabrina Moreno Sánchez y Juan Carreño Martínez. Asimismo, participaron como jurados especialistas en Recursos Humanos: la Lic. Diana Briceño, el Lic. Daniel de la Cruz Guivin y el Mg. Clasen Paucar Quispe, estos dos últimos egresados de UPN, quienes aportaron su experiencia profesional en la evaluación de los equipos.
Tras varias rondas de participación, el equipo “HR SIN FILTRO”, integrado por estudiantes del curso Capacitación y Desarrollo de Personas y liderado por el docente Mg. Juan Carreño Martínez, obtuvo el primer lugar de la competencia.
Con esta iniciativa, reafirmamos nuestro compromiso con la calidad académica y la formación integral de nuestros estudiantes, promoviendo experiencias que complementan el aprendizaje en el aula y contribuyen al desarrollo de competencias clave para afrontar los desafíos del entorno laboral.
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