Realizamos la conferencia "Liderazgo ágil y mentalidad emprendedora para la transformación digital", organizada por la carrera de Ingeniería Empresarial en el marco de la conmemoración del Día del Ingeniero, reuniendo a estudiantes y docentes en un espacio académico orientado a fortalecer las competencias que demanda el actual entorno empresarial.
La conferencia tuvo como propósito destacar el papel del ingeniero empresarial como un profesional capaz de liderar procesos de innovación, transformación tecnológica y mejora continua, aportando valor estratégico a las organizaciones y contribuyendo al desarrollo sostenible del país.
Durante la jornada, el MBA. Manuel Huaripata Chilón, consultor y conferencista internacional, compartió herramientas y experiencias sobre liderazgo ágil, transformación digital, inteligencia artificial aplicada a los negocios, gestión estratégica y desarrollo organizacional. Su exposición permitió a los asistentes conocer las principales tendencias que están transformando la gestión empresarial y la forma en que las organizaciones responden a entornos cada vez más dinámicos.
El especialista cuenta con una amplia trayectoria profesional como MBA por ESAN, Máster en Gestión Directiva Académica e Ingeniero de Sistemas. Además, ha asesorado a más de 450 empresas en Perú y Latinoamérica y capacitado a más de 45 mil profesionales en temas relacionados con innovación, mejora de procesos y liderazgo.
A través de este encuentro, nuestros estudiantes fortalecieron competencias en liderazgo, innovación y emprendimiento, además de desarrollar una visión estratégica para identificar oportunidades y proponer soluciones frente a los desafíos de la transformación digital. Por su parte, los docentes actualizaron conocimientos sobre nuevas metodologías de gestión e innovación, fortaleciendo el vínculo entre la formación académica y las necesidades del sector empresarial.
Con este tipo de iniciativas, reafirmamos nuestro compromiso con la calidad académica y la formación integral de profesionales preparados para liderar los procesos de transformación que requieren las organizaciones, promoviendo espacios de aprendizaje que conectan la educación superior con las tendencias y desafíos del mercado laboral.
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