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Carrera de Administración y Gestión del Talento Humano

Los Olivos, Breña

carrera

Encabeza y dirige el cambio de una nueva generación de talento humano y aprende a explotar al máximo su potencial. 

Te enseñaremos a ser un verdadero líder, capaz de aprovechar el talento humano en toda su capacidad. Serás un profesional altamente calificado, requerido por todo tipo de instituciones, para administrar eficientemente a todo tipo de personal. Te convertirás en un especialista de recursos humanos, capacitado en la gestión de personal, sus necesidades y sus destrezas, y sabrás cómo aprovecharlas de manera efectiva y eficiente, en beneficio de tus clientes y de la sociedad en la que vives. 

Carrera:
Administración y Gestión del Talento Humano

Duración:
5 años

Grado Obtenido:
Bachiller en Administración y Gestión del Talento Humano

Titulación:
Licenciado en Administración y Gestión del Talento Humano

Ver facultad Negocios

Campo Laboral

  • Gerencia o jefaturas de recursos humanos y en áreas ejecutivas de entidades privadas y públicas. 
  • Empresas y centros que brinden soporte en temas de destrezas gerencial, liderazgo, motivación e indicadores de gestión. 
  • Consultoras de gestión del talento a nivel local, nacional e internacional. 
  • Empresas dedicadas a brindar soluciones integrales en temas de atracción, selección, compensaciones y recolocación. 
  • Consultoría en áreas de gestión del capital humano, desarrollo organizacional, dirección estratégica de recursos humanos, liderazgo, clima y cultura organizacional. 
  • Empresas y centros que brindan servicios de capacitación y formación de personas en destrezas gerenciales, de negocios, de liderazgo, de motivación y de recursos humanos en general 
  • En emprendimientos personales realizando una gestión eficiente de personas a través del uso de las herramientas más actualizadas. 

¿Qué aprenderás? Malla curricular

Gestión del talento orientados hacia la satisfacción de tu cliente interno y externo.
Resolución de conflictos, coach y mentor a nivel personal y organizacional.
Estrategias de gestión de talento humano, alineado con los objetivos de la organización.
Diseñar estrategias para atraer y retener colaboradores con talento.

5 años   10 ciclos


¿Por qué estudiar en UPN?

  • 25 años de trayectoria brindando educación de calidad.
  • Innovador modelo educativo centrado en 3 etapas de desarrollo del estudiante.
  • Top 16 del Ranking de las Mejores Universidades de América Económica.
  • Triple estrella por la clasificadora internacional QS Star.

 

VER CALIDAD ACADÉMICA

  • El 97 % de nuestros egresados trabajan, consiguiendo trabajo remunerado como dependientes y a tiempo completo durante su primer año de egreso (Estudio realizado con IPSOS en el año 2019).
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  • Profesional altamente empleable desde el inicio de tu carrera.
  • Portal de trabajo con una amplia oferta laboral al año.

 

VER EMPLEABILIDAD

  • Somos parte de la red educativa privada más grande a nivel mundial.
  • Intercambios en 16 países con 48 universidades diferentes.
  • Doble titulación para elevar tu valor como profesional.
  • Seminarios y clases con docentes del extranjero para fortalecer tu red de contactos.

 

VER EXPERIENCIA INTERNACIONAL

  • Apoyo durante tu vida universitaria en diferentes aspectos.
  • Programas de mentoría para mejorar tu desempeño académico.
  • Asesoría con estudiantes líderes que fortalecerán tus competencias.
  • Orientación personal en habilidades blandas.

 

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